Aufgabengebiet
Tätigkeiten im Rahmen einer Ambulanz und Tagesklinik sowie einer Station für Psychiatrie und psychotherapeutische Medizin mit folgenden Schwerpunkten:
- Problemlösungsstrategien in sozialen, rechtlichen und finanziellen Belangen, frührehabilitative Strategien i.S. der Normalisierung, Reintegration in die Herkunftsumgebung, Stigma-Prävention, soziale Kompetenzförderung, Erhaltung und Verbesserung persönlicher und sozialer Ressourcen, Integration in die Arbeitswelt, größtmögliche gesellschaftliche Inklusion auch mit Beeinträchtigung durch psychiatrische Symptome
- Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team (Psychiatrie, psychiatrische Pflege, Psychologie, Sozialpädagogik, Ergo-/Physiotherapie, Genesungsbegleiter)
- Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten, begleitende und aufsuchende Tätigkeiten in der Herkunftsumgebung der Patienten
- Organisatorische Aufgaben z.B. Dokumentation und Terminkoordination
- Teilnahme an Supervision und Weiterbildung
Wir erwarten
- Abgeschlossene Ausbildung in sozialer Arbeit
- EDV-Kenntnisse
- Kreativität, Organisations-, Planungs- und Problemlösungsfähigkeit
- Partizipative und selbständige Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Mobilität
- Fertigkeiten in professioneller Kommunikationsgestaltung, Motivationsfähigkeit
- Reflexions-, Kooperations- und Teamfähigkeit
- Fachliche und soziale Kompetenz für den psychiatrischen Bereich
- nteresse an der Mitarbeit bei der Weiterentwicklung moderner sozialpsychiatrisch orientierter Behandlungsstrukturen
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
- Wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
- Ethischer Grundkonsens mit den Werten eines christlich orientierten Krankenhauses
wir bieten
- Abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit mit aktiven Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem jungen und motivierten Team
- Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei externen Angeboten
- Regelmäßige Supervision
- Optimale Vernetzung der Abteilungen
- Kurze organisatorische Wege
- Anspruchvolles Arbeitsklima
- Betriebskindergarten, Krippe und Hort
- Mitarbeiter*innenverpflegung
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Parkmöglichkeiten in der Nähe des Arbeitsplatzes
- Betriebliche Gesundheitsförderung & betriebliche Pensionsvorsorge
- Soziale Vergünstigungen
- Feste und Veranstaltungen
- Bei Bedarf Garconniere bzw. Dienstwohnung in unmittelbarer Nähe
- Sicherer Arbeitsplatz und langfristige Berufsperspektive
Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag für die Dienstnehmer der Ordensspitäler Österreichs. Ihre Bewerbung richten Sie an das a. ö. Krankenhaus St. Vinzenz Betriebs GmbH Zams Personalabteilung.